{"id":2666,"date":"2019-10-07T00:00:00","date_gmt":"2019-10-07T00:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/cosladapre.toools.es\/vivienda-igualdad-y-diversidad-hacienda-y-contratacion\/2019\/10\/07\/el-area-de-igualdad-inicia-su-colaboracion-con-el-proyecto-capaces-ii\/"},"modified":"2019-10-07T00:00:00","modified_gmt":"2019-10-07T00:00:00","slug":"el-area-de-igualdad-inicia-su-colaboracion-con-el-proyecto-capaces-ii","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cosladapre.toools.es\/hacienda-y-contratacion\/2019\/10\/07\/el-area-de-igualdad-inicia-su-colaboracion-con-el-proyecto-capaces-ii\/","title":{"rendered":"El \u00e1rea de Igualdad inicia su colaboraci\u00f3n con el proyecto Capaces II"},"content":{"rendered":"<p>En el marco del programa <b>Acciones por la Igualdad <\/b>que impulsa la<b> Concejal\u00eda de Igualdad y<br \/>\nDiversidad del Ayuntamiento de Coslada,<\/b> este departamento municipal colabora<br \/>\ncon el <b>Colegio Profesional de Polit\u00f3logos y Soci\u00f3logos de la Comunidad<br \/>\nde Madrid<\/b>. En el n\u00facleo de esa cooperaci\u00f3n se encuentra la iniciativa <i>\u2018Capaces<br \/>\nII: Sensibilizaci\u00f3n de agentes para la gesti\u00f3n de la diversidad cultural desde<br \/>\nla perspectiva de g\u00e9nero interseccional\u2019<\/i>.<\/p>\n<p>Este proyecto se marca como objetivo prioritario el<br \/>\nde concienciar sobre la <b>discriminaci\u00f3n m\u00faltiple que invisibiliza y<br \/>\nestigmatiza <\/b>a las mujeres nacidas en el extranjero, <b>migrantes y refugiadas<\/b>.<\/p>\n<p>Tal y como<br \/>\nexplica la edil de Igualdad y Diversidad, <b>Teresa Gonz\u00e1lez Aus\u00edn,<\/b> Capaces<br \/>\nII<b><i> \u201cse centra, por un lado, en esas mujeres, principalmente migrantes, y,<br \/>\npor otro, en profesionales y componentes de asociaciones, entidades y ONGs\u201d<\/i><\/b>.\n<\/p>\n<p>A su<br \/>\njuicio, es preciso que<b><i> \u201ctome parte el mayor n\u00famero posible de personas,<br \/>\npuesto que se trata de una oportunidad de formaci\u00f3n que ayudar\u00e1 a transformar<br \/>\nCoslada desde esta perspectiva\u201d<\/i><\/b>, de ah\u00ed que la concejala anime <b><i>\u201ca<br \/>\ntodas a que se inscriban para que, de este modo, sean tambi\u00e9n part\u00edcipes de la<br \/>\ntransformaci\u00f3n de nuestra ciudad\u201d<\/i><\/b>. <\/p>\n<p>     Capaces II contar\u00e1 con<br \/>\ndiferentes fases, herramientas y cursos. El primero de ellos <b>se inicia ma\u00f1ana, 8<br \/>\nde octubre<\/b>, y se desarrollar\u00e1 todos los martes hasta el 29 de este<br \/>\nmes de 17.00 a 19.30 horas en el Espacio de Igualdad (CIDAM), si bien<br \/>\ntambi\u00e9n tendr\u00e1 su modalidad online. <\/p>\n<p>Este curso<br \/>\ntitulado <i>\u2018Formaci\u00f3n de formadoras en derechos y prevenci\u00f3n de la<br \/>\ndiscriminaci\u00f3n para mujeres inmigrantes y refugiadas\u2019<\/i>, est\u00e1 dirigido a<br \/>\nestos colectivos, as\u00ed como a asociaciones involucradas y comprometidas con la<br \/>\nigualdad de oportunidades.<\/p>\n<p>Todas las<br \/>\ninteresadas pueden inscribirse <b>en el mismo CIDAM<\/b>, a trav\u00e9s del tel\u00e9fono <b>91 669 61 20<\/b> o del correo electr\u00f3nico <b><u><i>cidam@ayto-coslada.es<\/i><\/u><\/b>. <\/p>\n<p><b><u><\/p>\n<p>Diversidad<br \/>\ncultural <\/u><\/b><\/p>\n<p>La segunda de las acciones formativa encuadradas en el proyecto <i>Capaces<br \/>\nII<\/i> se denomina <i>\u2018Gesti\u00f3n de la diversidad cultural desde la perspectiva<br \/>\ninterseccional\u2019<\/i>.&nbsp;<\/p>\n<p>Est\u00e1 dirigido a profesionales t\u00e9cnicos de recursos<br \/>\np\u00fablicos, asociativos y de ONGs. Su fin es la <i>\u201cprevenci\u00f3n, detecci\u00f3n e<br \/>\nintervenci\u00f3n ante la discriminaci\u00f3n y la gesti\u00f3n de la diversidad cultural<br \/>\ndesde la perspectiva de g\u00e9nero interseccional\u201d<\/i>, con especial atenci\u00f3n a los<br \/>\nderechos fundamentales unidos a esta tem\u00e1tica, as\u00ed como la igualdad de trato y<br \/>\nde oportunidades. <\/p>\n<p>Esta iniciativa se desarrollar\u00e1 en la <b>sede del Colegio Profesional de<br \/>\nPolit\u00f3logos y Soci\u00f3logos <\/b>de la Comunidad Madrid (calle Ferraz 100, de Madrid),<br \/>\nel pr\u00f3ximo <b>18 de octubre.<\/b><\/p>\n<p>            Por \u00faltimo, la tercera<br \/>\nde las acciones es un <b>taller colaborativo y un seminario final <\/b>con todos<br \/>\nlos particpantes, que tambi\u00e9n tendr\u00e1 lugar en el mismo espacio a mediados de<br \/>\nnoviembre. <\/p>\n<\/p>\n<div class=\"wp-block-file\"><a href=\"\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/cartel-capaces-ii.pdf\" alt=\"cartel-capaces-ii\">PDF<\/a><a href=\"\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/cartel-capaces-ii.pdf\" class=\"wp-block-file__button\" alt=\"Descargar\" download>Descarga<\/a><\/div>\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img decoding=\"async\" src=\"\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/cjala-de-igualdad-y-diversidad-sept-2019.jpg\" alt=\"cjala-de-igualdad-y-diversidad-sept-2019\" class=\"wp-image-9\"\/><\/figure>\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img decoding=\"async\" src=\"\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/sede-cidam-2019.jpg\" alt=\"sede-cidam-2019\" class=\"wp-image-9\"\/><\/figure>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>En el marco del programa Acciones por la Igualdad que impulsa la Concejal\u00eda de Igualdad y Diversidad del Ayuntamiento de Coslada, este departamento municipal colabora con el Colegio Profesional de Polit\u00f3logos y Soci\u00f3logos de la Comunidad de Madrid. 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